WALK-IN INTERVIEW IN UAE | MAY 2022

എന്താണ് വാക്ക് ഇൻ ഇന്റർവ്യൂ?

 നിസ്സംശയമായും, ഒരു വാക്ക്-ഇൻ ഇന്റർവ്യൂ തന്ത്രം മുഖാമുഖ അഭിമുഖങ്ങൾ നടത്താനും ഉദ്യോഗാർത്ഥികളെ അവരുടെ കഴിവ്, പ്രധാന കഴിവുകൾ, അക്കാദമിക് യോഗ്യതകൾ, ഒരു അഭിമുഖം നടത്തുന്നയാൾ നേടിയ അതേ ശേഷിയിൽ തെളിയിക്കപ്പെട്ട നിരവധി അനുഭവങ്ങൾ എന്നിവ പരിശോധിച്ച് അവരെ പരിശോധിക്കാനും ഉപയോഗിക്കുന്നു. അഭിമുഖങ്ങൾ പൂർത്തിയായിക്കഴിഞ്ഞാൽ, റിക്രൂട്ട്‌മെന്റ് ടീം അവരുടെ ബയോഡാറ്റയും കവർ ലെറ്ററും (ബന്ധപ്പെട്ട എല്ലാ രേഖകളും ഉൾപ്പെടെ) ഒരിക്കൽ കൂടി സ്കാൻ ചെയ്തുകൊണ്ട് രണ്ടാമത്തെ അഭിമുഖത്തിനായി അവരെ ഷോർട്ട്‌ലിസ്റ്റ് ചെയ്യുന്നു. ഒരു സ്ഥാനാർത്ഥി രണ്ടാമത്തെ അഭിമുഖത്തിന് യോഗ്യത നേടുന്ന സാഹചര്യത്തിൽ. അവസാനം, അവർ ഏറ്റവും യോഗ്യനെ തിരഞ്ഞെടുക്കുന്നു. ഒരു മികച്ച CV എങ്ങനെ നിർമ്മിക്കാമെന്ന് അറിയാൻ.

 എന്തുകൊണ്ടാണ് തൊഴിലുടമകൾ അഭിമുഖം നടത്തുന്നത്?

 ഓൺലൈനിൽ ധാരാളം റെസ്യൂമുകൾ/സിവികൾ ശേഖരിക്കാൻ ഒരു കമ്പനിക്ക് ഇത്രയധികം സമയം നിക്ഷേപിക്കാതെ അർഹനായ ഒരാളെ ഉടനടി നിയമിക്കേണ്ടതുണ്ട്. ഇന്റർവ്യൂ തീയതി, ഇന്റർവ്യൂ ടൈമിംഗ്, ഇന്റർവ്യൂ ലൊക്കേഷൻ (ഗൂഗിൾ മാപ്പ് ലിങ്കിന്റെ സഹായത്തോടെ), വാട്ട്‌സ്ആപ്പ്/കോൺടാക്റ്റ് നമ്പർ, ചില അപൂർവ സന്ദർഭങ്ങളിൽ ഇമെയിൽ വിലാസം എന്നിവയും അപ്‌ഡേറ്റ് ചെയ്തുകൊണ്ട് അവർ വാക്ക്-ഇൻ ഇന്റർവ്യൂ നടത്താൻ തുടങ്ങുന്നു.

 അഭിമുഖത്തിൽ നടക്കുന്നതിന് എന്തെങ്കിലും നേട്ടങ്ങളുണ്ടോ? (അക്ഷരാർത്ഥത്തിൽ ദോഷങ്ങളൊന്നുമില്ല)

 എന്റെ വ്യക്തിപരമായ അനുഭവത്തെ അടിസ്ഥാനമാക്കി, കിടപ്പുമുറിയിൽ നിൽക്കുമ്പോൾ ക്രമരഹിതമായ എച്ച്ആർ ഇമെയിലുകളിൽ CV/ റെസ്യൂമെകൾ അയയ്‌ക്കുന്നതിനേക്കാൾ വളരെ മികച്ചതാണ് മുഖാമുഖ വാക്ക്-ഇൻ അഭിമുഖങ്ങൾ. അത്തരമൊരു പ്രവൃത്തി ഒരിക്കലും നിങ്ങളുടെ വാതിൽപ്പടിയിൽ അവസരങ്ങൾ തട്ടിയെടുക്കില്ല. വാക്ക്-ഇൻ ഇന്റർവ്യൂവിന്റെ ഗുണങ്ങളെക്കുറിച്ച് സംസാരിക്കുമ്പോൾ ഒരു ജോലി വേഗത്തിൽ പിന്തുടരുന്നത് ഒരു തരത്തിലും തെറ്റാകില്ല. കാരണം, ചില കമ്പനികൾ ഉദ്യോഗാർത്ഥികളെ തൽക്ഷണം നിയമിക്കുകയും നിയമനത്തിന്റെ അതേ ദിവസം തന്നെ അവർക്ക് ഒരു ജോബ് ഓഫർ ലെറ്റർ നൽകുകയും ചെയ്യുന്നു. എന്നാൽ ഒരു ജീവനക്കാരൻ ഒരു അറിയിപ്പ് കാലയളവ് നൽകാതെ ഒരു കമ്പനിയിൽ നിന്ന് പുറത്തുപോകുമ്പോഴോ ജോലിഭാരം വൻതോതിൽ വർദ്ധിക്കുമ്പോഴോ വളരെ അപൂർവ സന്ദർഭങ്ങളിൽ ഇത് സംഭവിക്കുന്നു.

 പുതുമുഖങ്ങൾക്കായി ദുബായിൽ അഭിമുഖങ്ങളിൽ നടക്കുക (അത് എങ്ങനെയുണ്ട്?)

 "ഫ്രഷേഴ്സ്" എന്ന വാക്ക് ഉൾപ്പെടുന്ന തലക്കെട്ടിനെക്കുറിച്ച് നിങ്ങൾ ആശ്ചര്യപ്പെടുന്നുണ്ടാകണം, പരിചയസമ്പന്നരായ പ്രൊഫഷണലുകൾക്കായി അടുത്ത എല്ലാ ജോലികളും എവിടെയാണ് പ്രസിദ്ധീകരിക്കുന്നത് എന്ന് നിങ്ങൾ ആശ്ചര്യപ്പെടണം, കൂടാതെ ഓരോ ജോലി അഭിമുഖം നടത്തുന്നയാളും ഒരു അഭിമുഖത്തിൽ ഒരു അഭിമുഖത്തിൽ നിന്ന് എത്ര വർഷത്തെ അനുഭവം ചോദിക്കുന്നു. ഇതെല്ലാം സംഭവിക്കുന്നത് കടുത്ത മത്സരം മൂലമാണ്, കാലക്രമേണ, ദുബായുടെ തൊഴിൽ വിപണി കൂടുതൽ കഠിനമായേക്കാം.

 അവഗണിക്കാനാകാത്ത ദുഃഖകരമായ യാഥാർത്ഥ്യമാണ്. യാഥാർത്ഥ്യത്തിന്റെ മറുവശത്ത്, പുതുമുഖങ്ങളോ അഭിമുഖത്തിന് നന്നായി തയ്യാറാകാത്തതോ ആയ തൊഴിലന്വേഷകർ. അവരിൽ ഭൂരിഭാഗവും ദുബായിൽ ജോലി കണ്ടെത്തുന്നതിൽ പരാജയപ്പെടുന്നത് എന്തുകൊണ്ടെന്നതിനെക്കുറിച്ചുള്ള ഈ ഹ്രസ്വമായ ഗവേഷണ ഉള്ളടക്കം നഷ്‌ടപ്പെടുത്തരുതെന്ന് നിങ്ങളോട് അഭ്യർത്ഥിക്കുന്നു, നിങ്ങൾ പിന്നീട് എനിക്ക് നന്ദി പറയും.

Check Below 👇👇👇